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Ecole du digital en alternance

L'alternance après le bac
L'alternance après le bac

Dans tous les secteurs, les entreprises ont besoin de profils rapidement opérationnels. Pour évoluer dans l’univers du digital, vous devez justifier d’une expérience professionnelle dans ce domaine. C’est pourquoi à Digital Campus, notre objectif est de vous aider à mettre en application vos compétences de façon concrète tout au long de votre parcours.

Si vous ne choisissez pas l’alternance dès la 2ème année de bachelor, vous devez alors effectuer un stage tous les ans.

La professionnalisation à Digital Campus

Digital Campus est une école du numérique qui renforce votre professionnalisation grâce aux projets concrets et à la pratique en entreprise. En 1ère année de bachelor, le stage vous permet une première immersion dans le monde de l’entreprise et vous donne une véritable expérience pour décrocher votre alternance, accessible dès la 2ème année de bachelor.

Rythme des stages et alternance :

  • stage de 2 mois minimum en France ou à l’international
  • alternance possible (rythme selon le campus choisi)
  • ou stage de 3 mois minimum en France ou à l’international
  • alternance possible (rythme selon le campus choisi)
  • ou stage de 3 mois minimum en France ou à l’international
  • alternance possible (rythme selon le campus choisi)
  • ou stage de 6 mois minimum en France ou à l’international
  • alternance possible (rythme selon le campus choisi)
  • ou stage de 6 mois minimum en France ou à l’international

L'aide à la recherche d'alternance

Chaque campus propose un programme dédié aux étudiants et futurs étudiants qui souhaitent être accompagnés et coachés afin de trouver l'alternance avant la rentrée.

Au programme :

➡️ Refonte du CV et posture d'entretien
➡️ Comprendre la e-réputation sur Linkedin
➡️ Se démarquer : CV créatif et portfolio

 

1500 Offres ✨

Chaque année, ce sont près de 1500 étudiants qui poursuivent leur année d'étude en alternance. Offres exclusives de nos partenaires, et postes à pouvoir partout en France, chaque campus vous accompagne pour trouver votre future entreprise.

Voir nos offres en alternance

  

Job dating : nos évènements de recrutement

Chaque année, nos campus organisent plusieurs job dating, des évènements de recrutement pour aider nos étudiants à trouver leur stage ou leur future alternance. L’objectif est de leur donner accès aux offres de nos entreprises partenaires et de leur permettre d’en rencontrer un maximum.

 

Je candidate 

Les avantages de l'alternance

  1. Se former en exerçant directement
  2. Acquérir 2 à 4 ans d’expérience professionnelle
  3. Valoriser son employabilité
  4. Faire financer sa formation par l'entreprise
  5. Être rémunéré pendant sa formation

6 000€

C'est le montant de l'aide financière exceptionnelle à l’embauche d’un apprenti par contrat pour un apprenti entre 18 et 30 ans.

Les entreprises de moins de 250 salariés bénéficient de cette aide selon les conditions évoquées dans le décret.

 

*Cette aide est maintenue pour les contrats en apprentissages mais ne s'appliquera plus pour les contrats de professionnalisation conclus après le 30 avril 2024.

Ils travaillent avec nos étudiants

Ils collaborent sur des projets avec nos étudiants,
ils les recrutent chez Digital Campus.

logo SNCF
logo backmarket
Logo La Poste
logo_makesense
Logo_La_Franch_Tech
logo_orange
Logo_OnePoint
logo_ubisoft

Se professionnaliser en entreprise

C'est un contrat qui peut être conclu dans le cadre d’un CDD ou d’un CDI. Le temps de travail de l’apprenti est identique à celui des autres salariés. Le contrat d’apprentissage a une durée de minimum 6 mois et maximum 3 ans avec une période d’essai de 45 jours.

Vous avez le statut d’apprenti et la rémunération varie en fonction de votre âge et du nombre d’année d’apprentissage pouvant aller de 27% à 100% du SMIC ou SMC*

*Salaire minimum conventionnel.

Le rythme moyen de l'alternance est de 2 semaines en entreprise et 1 semaine en formation selon un calendrier établi par l'école. A Digital Campus à Paris, le rythme est de 3 jours en entreprise par semaine pour les étudiants en Bachelor et 4 jours en entreprise pour les étudiants en Mastère.

 

Les formations en apprentissage de Digital Campus se font dans le cadre du CFA ESGCV. Retrouvez-en les indicateurs ici : CFA ESGCV

Il s'agit d'un contrat de travail CDD ou CDI entre 35 et 39 heures hebdomadaires avec une période d'essai d'un mois. Vous avez le statut salarié et percevez une rémunération allant de 55% à 100% du SMIC selon votre âge et le dernier diplôme obtenu. Le rythme est soutenu sur la longueur et la motivation économique ne doit pas être le seul critère de ce choix.

Le rythme moyen de l'alternance est de 2 semaines en entreprise et 1 semaine en formation selon un calendrier établi par l'école. À Paris, le rythme est de 3 jours en entreprise par semaine pour les étudiants en Bachelor et 4 jours en entreprise pour les étudiants en Mastère.

Tout ou partie du coût de la formation est pris en charge par l'OPCO de l'entreprise.


Chaque année, le pôle relations entreprises de chaque campus organise un Job Dating ou Speed Recruiting dédié à la recherche de stages. Les entreprises se déplacent directement au sein du campus afin de venir recruter de jeunes talents pour un stage d'une durée entre 2 et 6 mois.

Le stage de fin d'année

La première année de Bachelor - Découverte du digital ou - Découverte du dev, et le Bachelor en cycle intensif intègrent une prériode de stage de 2 à 6 mois afin de vous préparer à la recherche d'alternance et d'accumuler de l'expérience en entreprise. Le stage est un élément incontournable de validation des compétences et de la pratique pour démarrer sa vie professionnelle du bon pied.

Le stage alterné

Il est possible de suivre la formation en statut initial avec un rythme alterné, en Bachelor et en Mastère. Cela permet de vous consacrer pleinement à vos études, c'est vous donner toutes les chances de réussir votre parcours étudiant. 

 


Lorsque la durée du stage au sein d'une même entreprise est supérieure à 2 mois consécutifs ou non une gratification est versée. Cette gratification n'a pas le caractère d'un salaire (article L612-11 du code de l'éducation) dont le montant minimum (4,05€ à partir du 1er janvier 2023) est prévu par le cadre légal.

88%
de nos étudiants sont en situation professionnelle dès la sortie de leurs études.
70%
des étudiants DC intègrent l'entreprise de leur alternance à la fin de leurs études.
5000
diplômés sur l'ensemble du réseau Digital Campus.

Indicateurs CFA

Les formations en apprentissage de Digital Campus se font dans le cadre du CFA ESGCV. Retrouvez-en les indicateurs ici : CFA ESGCV